没有绯闻的公司不是好公司
作者:冷爱
被同事议论
问:冷爱老师,你好!我是你的忠实粉丝,听你的文章解惑了我生活中诸多困惑。
我是一个51岁退休返聘职工,在原来单位退休,现在就职的公司是一个私人企业,里面80后居多。
我喜欢健身,有5年的健身经历,身材很好,平时穿衣风格也略有品味,把简单的衣服能穿出不同的味道。
我是一个只知道低头干活,下班后去健身的老阿姨。
因为年龄差距太大,我和年轻人除了工作中的交集,平时很少有来往。
可从我踏进公司这几年,我身上的绯闻不断,招来公司一群女人的羡慕嫉妒恨。
我置之不理,可到最后是非越演越烈,把假的说成真的,在大家的眼里我成了不三不四的人。
更让人可气的是,同事借刀杀人把自己干的事情嫁祸于我。
这些都是我后来从辞职员工嘴里得知的,面对这种状况,我该何去何从?
冷爱回复:
“在公司里被说的绯闻不断,招来很多人羡慕嫉妒恨”的难题,我想很多人在职场上都遇到过。
在这样处境里的人,究竟应该怎么办呢?
我给出两条具体的方法:
第一,要客观地看清楚自己究竟是怎么回事。
因为在提问表达里,说的是从来不跟人交流、没有交集、很少有往来,但我却看到了两个事实:
1)绯闻不断。
2)从辞职员工里知道这些。
这里面,其实存在一种基本事实层面的矛盾性:如果真的不跟人交流,又怎么会从辞职员工里知道这些呢?
所以,此时更应该看清楚自己究竟是怎样一个人、究竟是怎样一回事。
不谈这个故事,我这些年也不断地在观察我自己:我自己究竟是不是像我表达的那样呢?
观察之后发现,我根本不是。
所以,我一直都让大家评论的时候千万不要说我三观很正,我很好、我很棒。
我只是表达了一些想法,而这些想法恰好符合了你们看内容时的期待。
但有可能接近我的时候,会发现我根本跟你们想得不一样,甚至有可能觉得我是个王八蛋。
到那个时候,该怎么办呢?
所以,我们一定要明白:
每个人其实都有一个自己的真正事实,但别人看我们的时候都会带着滤镜。
因为别人看见的,只是他想看见的。
但我们自己得拎得清楚自己是个什么人:是不是真正意义上说的明明没有绯闻?
第二,应该怎么看待别人的滤镜?
如果真正地搞清楚了自己,那应该怎么看待别人的滤镜呢?
答案是:放下。
我们来公司是上班的,说难听一点,就是大家都在打工。
而打工,其实就是在出卖自己的劳动力。
不管是体力还是智力,本质上就是在交换,按照一份契约来交换一份报酬。
所以,不要去关心这些绯闻、别人对我们的看法。
我们要关心的,是自己在公司领了这份工资,获得了这份报酬,自己的付出跟报酬之间存不存在对等性?
“是公司欠我们的,还是我们欠公司的,又或者恰如其分?”,这是我们要看的重点。
一个人上班不好好考虑自己的打工价值,而在想绯闻,老板要是知道,估计也会七窍生烟。
安心地打好一份工,是上班的核心,但我发现很多人都没有聚焦在核心上。
就像我以前上班的时候,明明是全神贯注地在上班,却还有很多人甚至莫名其妙地说我想跳槽到某某公司上班。
既然上班是一个劳动契约,一个劳动合同,一个劳动关系,关心自己的劳动成果就可以了。